Каталог
Зачем регистрироваться? Только чтобы защитить каталог от ботов. Ваш email останется конфиденциальным — мы никогда не передадим его и не пришлём ничего без вашего согласия. Это наша гарантия!
| Эмитент | OOUR Hotel Kristal, Opatija (R.O. Kvarner Express - Hotelijerstvo) |
|---|---|
| Год | |
| Тип | Войдите чтобы увидеть детали |
| Номинал | Войдите чтобы увидеть детали |
| Валюта | Войдите чтобы увидеть детали |
| Материал | Paper |
| Размер | Войдите чтобы увидеть детали |
| Форма | Войдите чтобы увидеть детали |
| Типография | Войдите чтобы увидеть детали |
| Художник(и) | Войдите чтобы увидеть детали |
| Гравёр(ы) | Войдите чтобы увидеть детали |
| В обращении до | Войдите чтобы увидеть детали |
| Каталожные номера | Войдите чтобы увидеть детали |
| Описание лицевой стороны | White paper coupon printed in green, enclosed within a continuous Greek-key meander border. The issuer's name and sub-unit appear in two lines at the top, with the large bold legend TOPLI OBROK (Warm Meal) centred in the field. A serial number appears in the lower left corner. |
|---|---|
| Надписи лицевой стороны | Войдите чтобы увидеть детали |
| Описание оборотной стороны | Blank white paper, unprinted. |
| Надписи оборотной стороны | Войдите чтобы увидеть детали |
| Подпись(и) | Войдите чтобы увидеть детали |
| Тип защиты | Войдите чтобы увидеть детали |
| Описание защиты | Войдите чтобы увидеть детали |
| Варианты | Войдите чтобы увидеть детали |
| Комментарии |
A workplace meal coupon issued by the Hotel Kristal in Opatija, operating under the self-managed organizational structure mandated by Yugoslav socialist law. "OOUR" — Osnovna Organizacija Udruženog Rada, or Basic Organization of Associated Labor — was the fundamental economic unit created by the 1974 constitution and the Associated Labor Act of 1976, through which enterprises were legally disaggregated into semi-autonomous cells. Hotel Kristal functioned as one such cell within the broader Kvarner Express tourism conglomerate.
These coupons were a standard mechanism of Yugoslav worker self-management: meal entitlements distributed to staff as part of compensation, redeemable in the hotel's own catering facilities rather than circulating externally.