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Warm meal Coupon Kvarner Express - hotelijerstvo, OOUR hotel Kristal, Opatija
| Emisor | OOUR Hotel Kristal, Opatija (R.O. Kvarner Express - Hotelijerstvo) |
|---|---|
| Año | |
| Tipo | Inicie sesión para ver los detalles |
| Valor | Inicie sesión para ver los detalles |
| Moneda | Inicie sesión para ver los detalles |
| Composición | Paper |
| Tamaño | Inicie sesión para ver los detalles |
| Forma | Inicie sesión para ver los detalles |
| Impresor | Inicie sesión para ver los detalles |
| Diseñador(es) | Inicie sesión para ver los detalles |
| Grabador(es) | Inicie sesión para ver los detalles |
| En circulación hasta | Inicie sesión para ver los detalles |
| Referencia(s) | Inicie sesión para ver los detalles |
| Descripción del anverso | White paper coupon printed in green, enclosed within a continuous Greek-key meander border. The issuer's name and sub-unit appear in two lines at the top, with the large bold legend TOPLI OBROK (Warm Meal) centred in the field. A serial number appears in the lower left corner. |
|---|---|
| Leyenda del anverso | Inicie sesión para ver los detalles |
| Descripción del reverso | Blank white paper, unprinted. |
| Leyenda del reverso | Inicie sesión para ver los detalles |
| Firma(s) | Inicie sesión para ver los detalles |
| Tipo de protección | Inicie sesión para ver los detalles |
| Descripción de la protección | Inicie sesión para ver los detalles |
| Variantes | Inicie sesión para ver los detalles |
| Comentarios |
A workplace meal coupon issued by the Hotel Kristal in Opatija, operating under the self-managed organizational structure mandated by Yugoslav socialist law. "OOUR" — Osnovna Organizacija Udruženog Rada, or Basic Organization of Associated Labor — was the fundamental economic unit created by the 1974 constitution and the Associated Labor Act of 1976, through which enterprises were legally disaggregated into semi-autonomous cells. Hotel Kristal functioned as one such cell within the broader Kvarner Express tourism conglomerate.
These coupons were a standard mechanism of Yugoslav worker self-management: meal entitlements distributed to staff as part of compensation, redeemable in the hotel's own catering facilities rather than circulating externally.